精準掌握客戶需求，並準時提供符合需求之樣品，是研究人員的首要工作。

對於新領域和新製程的求知慾，也強化了我在研究方面的積極性與專案掌控能力。

進入台灣賽諾世，成為百年日系企業的一員，我們傳承了日本企業文化的精隨。

在工作中日籍主管的提問經常為我們在研發時帶來不同的思維角度，同時公司每年安排多元的內部外部培訓課程，對於獲取新知識以及開發新產品都有莫大的幫助。

你也想體驗日系文化嗎？歡迎加入台灣賽諾世