精準掌握客戶需求，並準時提供符合需求之樣品，是研究人員的首要工作。

對於新領域和新製程的求知慾，也強化了我在研究方面的積極性與專案掌控能力。

進入台灣賽諾世，成為百年日系企業的一員，我們傳承了日本企業文化的精隨。

在工作中日籍主管的提問經常為我們在研發時帶來不同的思維角度，同時公司每年安排多元的內部外部培訓課程，對於獲取新知識以及開發新產品都有莫大的幫助。

你也想體驗日系文化嗎？歡迎加入台灣賽諾世

製造部門不只是將產品生產出來，更肩負著品質、安全、交期與持續改善的重要使命。每一次的換線作業、每一項製程優化，以及每一件改善提案，都直接影響產品的品質與生產效率。

在台灣賽諾世，我們深受日本「改善（Kaizen）」文化的影響，更重視現場的聲音，也鼓勵每位同仁主動發現問題、提出改善方案。透過不斷挑戰既有的作業方式，讓工作做得更安全、更有效率、更有品質。

如果你熱愛製造、樂於改善，並勇於接受新的挑戰，歡迎加入台灣賽諾世，與我們一同打造卓越的製造現場！

你是個樂於溝通願意學習的人嗎？如果是，你就是我們要找的人！

溝通協調是業務的使命。我們需要確了解客戶真實需求，並正確傳達給公司內部相關部門，以提升客戶滿意度。

在這裡，我了解的溝通協調的重要性，不管客戶是開發需求或客訴，能順利解決客戶問題並提升客戶滿意度是我成就感的來源。當然，這些都需要其他各部門共同協力才有辦法完成。所幸有各部門人員再背後的支持，我才能更有衝勁的在前線打仗！

台灣賽諾世是日本百年材料大廠ZACROS株式会社的在台的第一間子公司，在台灣賽諾世，我們結合台日融合的企業文化，打造開放、雙向的溝通環境，讓每位同仁都能自由提出想法並參與決策。

生管的工作充滿挑戰與變化，從精準排程到跨部門協調，每一步都考驗專業與判斷力。同時，團隊互相激盪創意，將挑戰化為學習與成就的樂趣。

在這裡，您不僅能累積實戰經驗，更能感受到跨文化合作的魅力。

我們誠摯邀請您加入台灣賽諾世，一起迎接挑戰，創造更多可能！